Région de l’Estrie
28 octobre 2025, de 8 h 30 à 16 h 30
Prix membre de 495 $ incluant le dîner.

Adresse 
Édifice Hooper
Salle 286
731 Rue Galt O, Sherbrooke, QC J1H 1Z1

Objectif général
Amener le chef d’équipe à accomplir sa fonction par l’exercice de son leadership, par sa communication verbale et son implication dans la planification du contremaître.*

Objectifs spécifiques : Module 1
À la fin de la formation, le chef d’équipe sera en mesure :

• Définir le travail du contremaître
• Identifier son implication auprès de l’équipe
• Participer à la planification du contremaître et à la coordination du travail

Objectifs spécifiques : Module 2
À la fin de la formation, le chef d’équipe sera en mesure :

• Exercer un leadership positif sur l’équipe
• Utiliser différents styles de leadership

Objectifs spécifiques : Module 3
À la fin de la formation, le chef d’équipe sera en mesure :

• Reconnaître les concepts et les styles en communication
• Appliquer les principes de communication en situation réelle de travail

*Considérant les différentes appellations du supérieur d’un chef d’équipe en fonction de la municipalité concernée, le terme contremaître est utilisé dans cette formation.

Information
Pour plus d’information, écrivez à administration@tpquebec.ca ou composez le 438 831-4820. 

Cette formation est offerte en partenariat avec le CÉGEP de St-Laurent.
Voir le service aux entreprises