Nouvelle publiée le 23 novembre 2023

NOUVEAU - Atelier en ligne - Le coaching Express axé sur les solutions


Le coaching Express axé sur les solutions
Atelier en ligne
20 février 9 h à midi - COMPLET


Le coaching s’avère une pratique dont le concept se révèle parfois flou et à la fois encore en plein développement. Il est de plus en plus utilisé comme une stratégie de développement personnel et professionnel.

L’atelier proposé vise à instrumenter les gestionnaires et leaders sur une démarche simple qui leur permettra d’appliquer concrètement une posture de coach au quotidien. Ils seront amenés à expérimenter le coaching express. L’approche proposée s’appuie sur la base de la psychologie positive de Seligman (2000).

Les leaders seront ainsi amenés à découvrir l’approche à travers les quatre étapes suivantes :
1- Écouter pour trouver des solutions
2- Rechercher des solutions
3- Échanger sur les solutions
4- Planifier la mise en place des solutions

Objectifs de l’atelier
À l'aide de figure de cas en travaux publics, le participant.e. sera amené à identifier quelle sera la stratégie de coaching et quelles seront les questions à poser?

• Mieux comprendre les fondements de la psychologie positive (approche de ressources/forces)
• Distinguer le coaching de développement du FSC (coaching rapide)
• Découvrir les étapes du FSC (coaching rapide)
• Expérimenter le FSC (coaching rapide)


À popos de la formatrice
Sylvie Ménard
Détentrice d’une maîtrise en sciences de la gestion, coach PCC et exécutive certifiée en leadership positif, chercheuse et enseignante, Sylvie a oeuvré plus de 20 ans comme gestionnaire cadre dans différents contextes et comme entrepreneure. Elle a une expérience de plus de 20 ans dans l’animation de plusieurs parcours et ateliers de développement tout au long de sa carrière et a accompagné en coaching différents dirigeants du secteur public et municipal.



Pour plus d’information, écrivez à administration@tpquebec.ca

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